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タイトル

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パフォーミングアーツセンターディレクター

説明

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私たちは、舞台芸術センターの運営と芸術的ビジョンをリードする「パフォーミングアーツセンター ディレクター」を募集しています。このポジションは、センターの芸術的・経営的な方向性を策定し、地域社会との連携を深めながら、質の高い公演やプログラムを提供することを目的としています。 ディレクターは、アーティスト、スタッフ、スポンサー、地域団体など多様な関係者と連携し、センターの使命と価値を体現するリーダーシップを発揮する必要があります。また、予算管理、資金調達、マーケティング戦略の立案、教育プログラムの開発など、幅広い業務を統括します。 理想的な候補者は、舞台芸術に対する深い理解と情熱を持ち、組織運営やプロジェクトマネジメントの経験が豊富な方です。芸術的なセンスとビジネス的な視点の両方を兼ね備え、変化する文化的ニーズに柔軟に対応できる能力が求められます。 この役職は、舞台芸術を通じて地域社会に貢献し、次世代の観客やアーティストを育成する重要な役割を担います。私たちは、創造性とリーダーシップを兼ね備えた方のご応募をお待ちしています。

責任

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  • 舞台芸術センターの全体的な運営と管理
  • 年間プログラムおよび公演スケジュールの企画・実施
  • 予算の策定と財務管理
  • 資金調達およびスポンサーシップの確保
  • 地域社会や教育機関との連携強化
  • スタッフの採用、育成、評価
  • マーケティングおよび広報戦略の立案
  • アーティストや団体との契約交渉
  • 施設の安全性と運営効率の確保
  • 理事会や関係機関への報告と連携

要件

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  • 舞台芸術または関連分野での5年以上の管理職経験
  • 芸術的なビジョンと戦略的思考力
  • 優れたリーダーシップとチームマネジメント能力
  • 予算管理および資金調達の実務経験
  • 地域社会との関係構築に関する実績
  • 高いコミュニケーション能力と交渉力
  • 多様な文化的背景への理解と対応力
  • 大学卒業以上(芸術、経営、文化政策などの専攻が望ましい)
  • 日本語でのビジネスレベルの読み書き・会話能力
  • 英語力があれば尚可

潜在的な面接質問

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  • 舞台芸術に関わる経験について教えてください。
  • これまでに管理した予算規模とその成果を教えてください。
  • 資金調達の成功事例があれば教えてください。
  • チームをどのようにマネジメントしてきましたか?
  • 地域社会との連携で成果を上げた経験はありますか?
  • あなたの芸術的ビジョンをどのように実現してきましたか?
  • 困難な状況を乗り越えたエピソードを教えてください。
  • マーケティング戦略を立てた経験はありますか?
  • 多様な文化的背景を持つ人々とどのように協働しましたか?
  • このポジションに応募した動機を教えてください。